Все про декретну відпустку: права майбутніх мам

Ми часто пишемо про права працюючих вагітних жінок, але питання нашим експертам про те, скільки тижнів триває декретна відпустка, як проводяться виплати, що робити, якщо керівник відмовляється оплачувати декрет - не перестають надходити в нашу поштову скриньку. Тому ми підготували матеріал, в яких зібрали відповіді на самі часто задаються про декрет. Ми сподіваємося, що він буде вам корисний.

Декретна відпустка в 2016 році

Декретна відпустка надається жінкам на певний термін до і після народження дитини. У деяких країнах онвидается також і другого з батьків, коли матері воліють продовжити роботу, а батько вибирає вихід у відпустку. Відповідно до російського законодавства батько дитини може взяти черговий позапланову відпустку на роботі, на час декрету дружини.

Введіть в будь-якій пошуковій системі фрази декретну відпустку тижнів, законодавство, оплата, термін, розрахунок, догляд в декретну відпустку, вихід, виплати, відпустка декретну на якому терміні, з якою тижні, робота в декретній відпустці і ви познайомитеся з правовими актами, дізнаєтеся, скільки часу законодавством покладено на декретну відпустку, з якої тижні можна здійснити догляд, як оформити декрет і мн. ін. 12 найпопулярніших питань про декретну відпустку.

Ось що говорить про декретну відпустку законодавство Російської Федерації, а точніше - 255 стаття Трудового кодексу РФ.

Як розрахувати декретну відпустку

Якщо у жінки декретну відпустку, з якої тижні він починається? Якщо необхідно вийти в декрет, на якому терміні це можна зробити на законних підставах? Він надається на 70 календарних днів до пологів і 70 календарний днів після. Також після може бути оформлено продовження відпустки по догляду за дитиною.

А що, якщо у мене близнюки?

Якщо у жінки близнюки і більш (багатоплідна вагітність), то термін декретної відпустки збільшується - 84 календарних дні до пологів і 110 після. Період може бути збільшений до 86 днів, якщо дитина один, але пологи пройшли з ускладненнями.

Як проводяться виплати під час декретної відпустки?

Відповідно до п. 1 ст. 11 ФЗ від 29.12.2006 N 255-ФЗ Про обов`язкове соціальне страхування на випадок тимчасової непрацездатності та у зв`язку з материнством допомога по вагітності та пологах виплачується застрахованій жінці в розмірі 100 відсотків середнього заробітку.

Однак, відповідно до п. 3 ст. 11 вищевказаного закону застрахованій жінці, яка має страховий стаж менше шести місяців, допомога по вагітності та пологах виплачується в розмірі, що не перевищує за повний календарний місяць мінімального розміру оплати праці, встановленого федеральним законом, а в районах і місцевостях, в яких у встановленому порядку застосовуються районні коефіцієнти до заробітної плати, в розмірі, що не перевищує мінімального розміру оплати праці з урахуванням цих коефіцієнтів.

За отриманням допомоги необхідно звертатися за місцем роботи, написавши також заяву на відпустку у зв`язку з вагітністю та пологами.

Чи маю я право взяти оплачувану відпустку до або після декрету?

Жінка також має право на щорічну оплачувану відпустку після декретної відпустки або до немає. Він надається за бажанням жінки, навіть якщо для нього недостатньо стажу роботи. Таким чином, ваш відхід у відпустку не може бути обмежений роботодавцем. Також після закінчення декрету мати може отримати відпустку по догляду за дитиною до трьох років. Неважливо, чи знаходиться жінка в декретній відпустці або у відпустці після нього, її не мають права звільнити. Коли прийде час здійснити вихід, жінка повинна бути прийнята назад на роботу.

Чи можуть мене звільнити, поки я була в декреті?

Жінка може бути звільнена, якщо підприємство, на якому на працювала до декретної відпустки, було ліквідовано. Часто жінки бояться звільнення і нічого не говорять начальству про вагітність тижнів до 20, поки вагітність не стане очевидною. Деякі недобросовісні роботодавці знаходять причини, щоб звільнити вагітних співробітниць, аби не здійснювати в їх декретну відпустку виплати, які тим покладені. Таким чином порушується право жінки на декретну відпустку, законодавство РФ яке надає їй. Якщо роботодавець загрожує звільненням співробітниці, у якої в даний момент декретну відпустку, законодавство з цього питання дає їй повні підстави подати на начальство до суду.

А як бути, якщо відбулися передчасні пологи?

Навіть якщо жінка ще не встигла вийти в декретну відпустку, а у неї відбулися передчасні пологи - термін не зменшується, а залишається таким же, 140 днів, так як всі ці дні підсумовуються. Також, якщо жінка вже вийшла в декрет, а пологи відбулися раніше призначеного терміну, то в розрахунок терміну додається то кількість днів, яке не було використано жінкою до пологів. Наприклад, якщо жінка пішла в декретну відпустку за 70 днів до передбачуваних пологів, а вони відбулися через 50, то до тих 70-ти днів, що покладалися їй для догляду за дитиною, додаються невикористані 20- днів. Також має бути зрозуміло, що питання «декретну відпустку - з якою тижні він починається?» Або «відпустку декретну - на якому терміні?» Не зовсім коректні. Відраховувати, скільки у вас тижнів вагітності слід лише для того, щоб визначити дату передбачуваних пологів і від неї відняти 70 днів для декрету.

Коли закінчується декретна відпустка?

Вихід з декретної відпустки визначається так - до дати народження дитини додається 70 днів плюс невикористані до пологів дні. В цілому в нього входить 20 тижнів.

Варто також знати, що він видається жінці для того, щоб вона могла піклуватися про своє здоров`я і здоров`я своєї дитини, тому на час декретної відпустки не рекомендується працювати. За законодавством жінці вийти на роботу на час декретної відпустки не вийде, так як оплачується або робота, або відпустку. Робота не допускається - жінка може просто його припинити. Деякі матері на час відпустки по догляду за дитиною до трьох років знаходять віддалену роботу. Робота дозволяє їм покращувати своє фінансове становище, а також займатися цікавою справою. Але все ж на час декретної відпустки краще якомога більше відпочивати і приділяти час дитині.

Якщо ви готуєтеся вийти в декрет - ми бажаємо вам провести декретну відпустку з користю для себе, вашого майбутнього малюка і сім`ї в цілому!

Якщо ви не знайшли на цій сторінці відповідь на своє питання про декретну відпустку - задайте його нашим експертам.

Фото: Fotolia / PhotoXPress.ru